- 1 ژوئن 2025
- 9 نظر
- دانلود آهنگ جدید
نحوه محاسبه افزایش فوقالعاده ویژه بازنشستگان اعلام شد

شورای حقوق و دستمزد با تصویب فوقالعاده ویژه ۵۰ درصدی برای فرهنگیان، خبر خوبی برای بازنشستگان این بخش به همراه دارد. این افزایش از اول خرداد ۱۴۰۴ اجرایی میشود. در این ادامه به بررسی جزئیات این افزایش حقوق، نحوه محاسبه و تاثیرات آن میپردازیم.
افزایش حقوق بازنشستگان فرهنگی همیشه یکی از دغدغههای مهم این قشر پرتلاش بوده است. در خرداد ۱۴۰۴، با تصویب فوقالعاده ویژه ۵۰ درصدی شورای حقوق و دستمزد، تحولی در وضعیت مالی بازنشستگان فرهنگی رقم خورده است. در ادامه، جزئیات این افزایش حقوق و نحوه اجرای آن را بهصورت کامل و دقیق بررسی میکنیم.
شورای حقوق و دستمزد با تصویب فوقالعاده ویژه ۵۰ درصدی برای فرهنگیان، خبر خوبی برای بازنشستگان این بخش به همراه دارد. این افزایش از اول خرداد ۱۴۰۴ اجرایی میشود. در این ادامه به بررسی جزئیات این افزایش حقوق، نحوه محاسبه و تاثیرات آن میپردازیم.
تصویب فوقالعاده ویژه ۵۰ درصدی برای فرهنگیان؛ گامی مهم برای بهبود وضعیت مالی
شورای حقوق و دستمزد با تصویب فوقالعاده ویژه ۵۰ درصدی برای فرهنگیان، تصمیم مهمی برای افزایش قدرت خرید و جبران تورم گرفت. این افزایش علاوه بر فرهنگیان شاغل، شامل بازنشستگان این بخش نیز میشود. صندوق بازنشستگی موظف است بخشی از این افزایش را به سرعت اعمال کند و مابقی مابهالتفاوت را در زمان تعیین شده به حساب بازنشستگان واریز نماید.
بازنشستگان فرهنگی چقدر افزایش حقوق خواهند داشت؟
بر اساس مصوبه شورای حقوق و دستمزد، صندوق بازنشستگی باید حداقل ۹۰ درصد از این فوقالعاده ویژه را به حقوق بازنشستگان اعمال کند و مابقی مبلغ را نیز بعدا واریز کند. این فوقالعاده ویژه شامل چند بخش حقوقی مانند حق شغل، سختی کار، فوقالعاده شغل، بندهای الف و ی، و مزایای ایثارگری است که بر اساس رتبه اداری هر فرد درصد متفاوتی به آن تعلق میگیرد. در نتیجه، میزان افزایش حقوق برای بازنشستگان فرهنگی بین ۵ تا ۱۴ میلیون تومان متغیر خواهد بود.
از چه زمانی افزایش حقوق فرهنگیان اعمال میشود؟
اجرای رسمی این افزایش از اول خرداد ۱۴۰۴ آغاز خواهد شد و احکام مربوط به افزایش حقوق فرهنگیان شاغل نیز در هفته دوم خرداد صادر میشود. بنابراین بازنشستگان فرهنگی نیز به طور همزمان منتظر اعمال این افزایش باشند. این زمانبندی باعث میشود تا پرداختها منظم و بدون تاخیر انجام شود.
فوقالعاده ویژه ۵۰ درصدی چگونه محاسبه میشود؟
افزایش فوقالعاده ویژه کارکنان دولت که از سال ۱۴۰۰ با هدف جبران اثرات تورم در نظر گرفته شده بود، اکنون با اصلاحاتی همراه شده است که عدالت بیشتری در پرداختها ایجاد میکند. این فوقالعاده یک آیتم حقوقی اثرپذیر است که تحت تاثیر کسورات قرار میگیرد ولی بر سایر بندهای حقوقی مانند اضافهکاری تاثیر مستقیم ندارد.
میزان فوقالعاده ویژه پیش از این برای فرهنگیان سقف ۲۷ درصدی داشت، اما با تصویب برنامه توسعه هفتم، این درصد به ۵۰ درصد افزایش یافته است. البته میزان افزایش برای هر فرد بستگی به درصد دریافتی قبلی او دارد و کسانی که پیشتر نزدیک به ۵۰ درصد دریافت کردهاند، افزایش کمتری خواهند داشت.
نحوه محاسبه افزایش فوقالعاده ویژه برای بازنشستگان
دو روش اصلی برای محاسبه این افزایش وجود دارد. به عنوان مثال، اگر فوقالعاده فعلی یک بازنشسته ۲ میلیون تومان باشد، با فرمول محاسبه جدید، افزایش آن به حدود ۱.۷ میلیون تومان میرسد. این محاسبه به بازنشستگان کمک میکند تا پیشبینی دقیقتری از میزان افزایش حقوق خود داشته باشند و انتظارهای غیرواقعی نداشته باشند.

لطفا نظر خود را بنویسید
والا باید برای بازنشسته ها امتیازهای زیادی قائل بشن یکیش دادن وام بدون بهره و سود از همه ی بانکها. دوم اینکه سالی 2/3بار افزایش حقوق همسانسازی داشته باشید بااین تورم و گرونی اینا نمیتونن زندگی کنن
این حقوقی که به هر بازنشسته میدن کفاف زندگی این ها رو نمیده، همشون بعد بازنشستگی باید دنبال شغل دوم باشن
در فیش حقوقی و حکم کارگزینی یک بازنشسته، ریز اقلام، وجود ندارد. در حکم، یک حقوق قبلی، یک افزایش و یک رقم حقوق فعلی ثبت میشود. در فیش حقوقی هم که یک کمی ریزتر میشه، یک حقوق و یک عائله مندی و یک اولاد، ثبت میشه. در حکم و فیش بازنشسته فرهنگی، حق شغل، حق شاغل، فوق العاده شغل و دیگر فوق العاده ها، ذکر نشده که یک بازنشسته، این ها را که میفرمایید، برای خودش محاسبه کند. باید منتظر صدور حکم، باشد.
عمدا آب راگل آلودمیکنندتاماگمراه شویم وهرطوری دلشان خواست به ماپرداخت کنندعدم شفاف سازی جزوسیاستهای آنهاست بازی مبهم بااعدادوارقام هم عمدی هست
این حقوق که میدهید ،مطابق مدرک تحصیلی و مسابقه کار بنده نیست ،بنده با ۳۴ سال کار وبا پست مدیریت ،وایثار گری وبا مدرک کارشناسی مدیریت فرهنگی بازنشسته شدم ،ولی متاسفانه همتراز با کارگران بازنشسته سازمانهای دولتی هستیم آنها بامدرک کمتر از کارشناسی که در دولت مرحوم رییسی اتفاق افتاده متاسفانه ،من و همکاران فرهنگی با آنها همتراز هستیم واین غیر کارشناسی وحقیقی نیست من مدیر فرهنگی با کارگران هم حقوق و همتراز باشم ،لعنت به کسانی در دستگاهای دولتی ومجلس که نمیتوانند این تفاوت را بفهمند ،
بیچاره بازنشستگان دانشگاههای علوم پزشکی که زمان کرونا فرشته سفید پوش بودند والان دولت حتی آنها رو آدم حساب نمیکنه تراوش مدیران ناصالح نظام همیشه موجب این اختلاف وتضاد وتعارض
بازنشسته یا دختر میخواد شوهر بده یا پسر زن بده جهیزیه و خرید طلا وتالار دست کم میشه ۳میلیارد با این حقوق فقط ۵روز کفاف میده بازنشسته باید سه برابر شاغل حقوقش اضافه بشه
اینهمه بوق وکرناکردیدبرای۱/۷۰۰هزارتومان؟اینکه پول پوشک نوه ی من نمیشودبازارخیلی زرنگترازشماست واخباررازودترازشمادریافت وهنوزاتفاقی نیفتاده قیمتهارادوبرابرکرده اندچراشوک دروغین به بازارواردمی کنیدباتیترهای پررنگ وگول زننده؟هنوزیک ریال پرداخت نشده به بازنشستگان ولی بازارواکنش تورمی ۵۰تا۱۰۰درصدافزایش قیمتهارااجرائی کرده بهترنیست اول عمل کنیدوپرداخت کنیدبعدتبلیغات کنید؟اینهمه مصاحبه برای چیست؟سرعت گرانی بازاریان ده برابرسرعت مسئولین صندوق بازنشستگی هست شماکه بجای درست کردن ابروی ما چشمان ماراکورکردید نخواستیم بابا
اینهایکه گفته میشود هیچکدام املی نمیشود در حکم کارگزینی فرهنگیان تنها یک مورد انهم حقوق نوشته میشود ودر فیش حقوقی حقوق وعائله مندی نوشته میشود از سایر بندها خبری نیست وبازنشسته در سردرگمی میماند